Insinyur Google yang dipecat James Damore menggugat perusahaan karena prasangka terhadap pria kulit putih konservatif

Dalam bencana terbaru antara Google dan insinyur yang dipecat James Damore, Damore telah meluncurkan gugatan class action terhadap perusahaan dan cara kaum konservatif "dikucilkan, diremehkan dan dihukum."

Insinyur Google yang dipecat James Damore menggugat perusahaan karena prasangka terhadap pria kulit putih konservatif

Gugatan tersebut mengklaim bahwa sejumlah manajer Google menyimpan daftar hitam karyawan yang akan mereka tolak untuk bekerja dengan, melarang sejumlah konservatif terkemuka dari kampus Google dan (tentu saja) pemecatannya diskriminatif.

Dokumen tersebut mendukung klaim penyensoran dengan berbagai tangkapan layar termasuk tulisan manajer: “Ada 'pandangan alternatif, termasuk pandangan politik yang berbeda' yang saya tidak ingin orang merasa aman untuk berbagi di sini… Anda dapat percaya bahwa wanita atau minoritas tidak memenuhi syarat semau Anda … tetapi jika Anda mengatakannya dengan lantang, maka Anda pantas mendapatkan apa yang akan datang kepada Anda.

Di tempat lain, gugatan itu mengklaim bahwa tokoh konservatif termasuk Curtis Yarvin, Theodore Beale, dan Alex Jones dilarang masuk kampus Google. Meskipun diberikan situs web yang terakhir

InfoWars – sering dianggap sebagai surga teori konspirasi – masih menonjol di peringkat Google, masih bisa diperdebatkan seberapa banyak politik internal berperan dalam hasil pencarian aktual Google.

Di tempat lain, gugatan beralih dari keluhan kepegawaian untuk mengarah pada filosofi umum kehidupan di Google, di mana milis internal disiapkan untuk gaya hidup alternatif – “furries, poligami, transgenderisme, dan pluralitas” – untuk karyawan yang berminat. “Satu-satunya gaya hidup yang tampaknya tidak didiskusikan secara terbuka di forum internal Google adalah monogami heteroseksual tradisional,” keluh dokumen tersebut.

"Kami berharap dapat membela gugatan Mr Damore di pengadilan," kata perusahaan itu dalam sebuah pernyataan.

Sebelumnya, Damore telah mengklaim bahwa kebijakan perekrutan Google murni didasarkan pada ras atau jenis kelamin – sesuatu yang mungkin akan menarik perhatian. mereka yang menuduh perusahaan membayar perempuan lebih rendah daripada laki-laki. Berbicara kepada CNBC, Damore mengatakan bahwa Google "memperlakukan orang secara berbeda berdasarkan ras atau jenis kelamin." Tampaknya, “menekan manajer individu untuk meningkatkan keragaman” dan “menggunakan ras atau gender” untuk memutuskan pekerja mana yang dipromosikan, dan siapa yang ditempatkan tim mana.

Itu memang klaim yang berani dan, tanpa bukti nyata untuk mendukungnya, itu adalah udara panas dari seorang pria yang dikenal karena pendapatnya yang memecah belah. Tidak jelas apa sikap Google tentang masalah ini, terutama karena juru bicara Google menolak berkomentar.

Tetap saja, terlepas dari apa yang terjadi, adalah ketidakadilan yang mengerikan bahwa siapa pun yang dengan sengaja memakai ini dapat dianggap sebagai orang yang berakal sehat dan berkepala dingin.

“Fired4Truth” memang… *wajahpalm*

Jika Anda lupa bagaimana semua kekonyolan ini dimulai, kami memiliki ringkasan singkat untuk Anda di bawah ini.

Google anti-keanekaragaman "manifesto": Apa yang terjadi

Seorang insinyur Google menerbitkan dokumen sepuluh halaman online yang menolak kebijakan keragaman Google. Dia mencela upaya perusahaan untuk menjadi organisasi yang beragam dan ramah, dengan menyatakan alasannya mengapa wanita sangat kurang terwakili dalam industri teknologi adalah karena mereka secara biologis berbeda dengan pria. Mereka tidak terhubung dengan cara yang sama dan, oleh karena itu, tidak berfungsi dengan baik dalam peran yang berfokus pada teknologi.

Papan Utama pertama kali melaporkan keberadaan dokumen tersebut dan Gizmodo kemudian menerbitkan dokumennya secara lengkap. “Manifesto”, seperti yang telah dijuluki, juga mengklaim bahwa gagasan seputar ketidaksetaraan gaji terkait langsung untuk seksisme – bersama dengan upaya Google untuk mendaftarkan anggota staf wanita dalam program pendidikan – adalah "sesat".

“Jika kita tidak bisa berdiskusi dengan jujur ​​tentang ini, maka kita tidak akan pernah bisa benar-benar menyelesaikan masalah.”

“Saya menghargai keragaman dan inklusi, tidak menyangkal bahwa seksisme itu ada, dan tidak mendukung penggunaan stereotip,” memo menyatakan. “Saat mengatasi kesenjangan representasi dalam populasi, kita perlu melihat perbedaan tingkat populasi dalam distribusi. Jika kita tidak bisa berdiskusi dengan jujur ​​tentang hal ini, maka kita tidak akan pernah bisa benar-benar menyelesaikan masalah.

“Keamanan psikologis dibangun di atas rasa saling menghormati dan penerimaan, tetapi sayangnya budaya mempermalukan dan keliru kami tidak menghormati dan tidak menerima siapa pun di luar ruang gaungnya.”

“manifesto” anti-keanekaragaman Google: reaksi Google

Awalnya, Google tidak terlalu meributkan karyawan mereka – yang kemudian terungkap sebagai James Damore – mengungkapkan pandangannya. Seperti yang ditunjukkan Damore, Google menganggap tidak sopan untuk memilihnya karena sudut pandangnya yang berbeda. Wakil presiden keragaman, integritas, dan tata kelola Google, Danielle Brown, mengatakan dalam sebuah pernyataan kepada Papan Utama bahwa “bagian dari membangun lingkungan yang terbuka dan inklusif berarti menumbuhkan budaya di mana mereka yang memiliki pandangan alternatif, termasuk pandangan politik yang berbeda, merasa aman untuk berbagi pendapat.

“Tapi wacana itu perlu sejalan dengan prinsip-prinsip ketenagakerjaan yang setara yang ditemukan dalam Kode Etik, kebijakan, dan undang-undang anti-diskriminasi kami.”

Hal ini kemudian menyebabkan banyak orang online mengatakan bahwa Google seharusnya lebih keras kepada insinyur yang, dengan bekerja di Google, telah menyetujui kebijakan dan lingkungan kerja mereka. Sulit untuk menyematkan perubahan sikap Google pada persepsi publiknya tentang masalah tersebut, tetapi ternyata tidak memakan waktu terlalu lama bagi CEO Google Sundar Pichai untuk mengeluarkan pernyataan kepada karyawannya terkait Damore pandangan.

google_diversity_manifesto_-_sundar_pichai

Pichai tidak memilih Damore tetapi, dalam emailnya yang berjudul "Kata-kata kami penting", dia menyatakan bahwa sentimen yang bergema di postingannya melanggar kode etik Google.

“Garis dengan mengedepankan stereotip gender yang berbahaya di tempat kerja kita,” tulis Pichai dalam email tersebut, menurut Kode ulang. "Menyarankan sekelompok kolega kita memiliki sifat yang membuat mereka kurang cocok secara biologis untuk pekerjaan itu adalah ofensif dan tidak baik."

Google anti-keanekaragaman "manifesto": Apa yang terjadi selanjutnya

Tak lama setelah kata-kata Pichai dikirim ke seluruh perusahaan, Bloomberg dihubungi oleh Damore yang menyatakan bahwa dia telah dipecat dari perusahaan teknologi karena "mengabadikan stereotip gender".

Namun tidak perlu khawatir, karena pembawa obor kebebasan internet yang memproklamirkan diri Julian Assange telah menawarinya pekerjaan. Masih bersembunyi di antara ruangan Kedutaan Besar Ekuador, Assange menawarkan dukungan kepada Damore dengan menyatakan “penyensoran adalah untuk pecundang. @WikiLeaks menawarkan pekerjaan untuk memecat insinyur Google James Damore.”

“Wanita & pria pantas dihormati. Itu termasuk tidak memecat mereka karena mengungkapkan ide dengan sopan, melainkan membantah.”

Tidak jelas apakah Damore telah menerima tawaran itu.

Sentimen Assange seputar pemecatan Damore telah bergema di pojok kanan-kiri internet juga, dengan banyak pengguna yang "terbangun" mengeluarkan dukungan untuknya. Pemecatannya telah memicu alt-righter di Twitter untuk menggalang dana untuk insinyur yang sebelumnya bergaji tinggi.

Untuk kepingan salju internet ini, Google menghapus individu yang berpikiran sempit dari tempat kerjanya sebagai tidak adil. Di mata mereka, dia hanya mengangkat perasaannya seputar praktik ketenagakerjaan Google – reaksi Google jelas merupakan salah satu milik "pengganggu keragaman". Seperti yang mereka lihat, keputusan Google adalah tindakan misandri – meskipun faktanya itu adalah keputusan yang dibuat oleh CEO Google Sundar Pichai yang, setahu saya, adalah seorang laki-laki.

Google anti-diversity “manifesto”: Memboikot Google

Sebagai bentuk solidaritas dengan seorang pria yang jelas-jelas Bukan Orang yang Sangat Baik, banyak gerakan alt-right memutuskan sudah waktunya untuk memboikot Google. Seperti yang dapat Anda bayangkan, sungguh sangat menyenangkan melihat mereka berebut mencari alternatif untuk layanan Google yang jangkauannya luar biasa.

Mengambil mesin pencari alternatif adalah urusan yang agak mudah. Menggunakan Bing, DuckDuckGo, Ask Jeeves atau bahkan mesin yang lebih tidak jelas adalah cara sederhana (jika masokis) langkah pertama, tetapi menjadi rumit saat menjelajah ke Google Play Store, YouTube, Berkendara dll. Melepaskan diri Anda dari infrastruktur Google itu sulit, terutama jika Anda telah menggunakan Android sepanjang hidup Anda.

Lihat terkait 

Apakah otak laki-laki dan perempuan benar-benar berbeda?
Hari Perempuan Internasional: Apa yang bisa kita lakukan tentang masalah keragaman teknologi?
Keanekaragaman dalam teknologi bukan hanya tentang wanita, ini adalah masalah yang jauh lebih luas

Boikot Google berarti tidak ada lagi YouTube – outlet utama yang mereka gunakan untuk menyebarkan omong kosong mereka secara online. Beberapa telah mengangkat Vid.me sebagai platform alternatif tetapi, mari kita bersikap realistis di sini: memang tidak.

Beberapa orang menganggap pemboikotan itu masuk akal, memahami bahwa setiap upaya untuk berhenti menggunakan Google pada akhirnya tidak ada gunanya. Ini tentu saja hal yang perlu dikhawatirkan – tidak ada yang menyukai gagasan terikat begitu banyak pada satu perusahaan – tetapi seperti itu sentimen berarti bahwa seluruh kekacauan ini kemungkinan besar akan reda pada waktunya dan kita semua dapat terus mengkhawatirkan hidup yang lebih besar masalah.

Tetap saja, sangat lucu melihat beberapa aktivis alt-right menunjukkan kebodohan mereka dengan meminta pengiklan Google untuk menarik iklan. Melihat jaringan iklan Google benar-benar digunakan semua orang, semoga berhasil…

Google anti-keanekaragaman "manifesto": Google membatalkan pembicaraan konstruktif

Sebagai sarana untuk mulai menangani kekhawatiran karyawan atas masalah yang diangkat Damore, Google berencana mengadakan pertemuan "Town Hall". Namun, berkat campur tangan internet oleh orang-orang yang mengklaim Google tidak melakukan apa pun untuk menyelesaikan masalah yang dipecat oleh Damore, Google harus membatalkan pertemuannya.

CEO Google Sundar Pichai memutuskan untuk membatalkan acara tersebut karena khawatir akan keselamatan karyawannya.

Setelah menerima pertanyaan dari Googler menjelang acara melalui perangkat lunak moderasi milik Google, Pichai menjadi prihatin ketika kiriman tersebut “muncul secara eksternal sore ini dan di beberapa situs web, Googler sekarang diberi nama sendiri".

“Googler menulis, khawatir tentang keselamatan mereka dan khawatir mereka mungkin 'keluar' di depan umum untuk mengajukan pertanyaan di Balai Kota." tulis Pichai dalam email yang dikirim ke karyawan Google.

Pichai bertemu dengan banyak karyawan Google, beberapa di antaranya merasa tidak nyaman untuk mengungkapkan pendapatnya. “Sebagian besar dari Anda sangat mendukung keputusan kami. Persentase yang lebih kecil dari Anda berharap kami akan berbuat lebih banyak, ”tulisnya. “Beberapa dari Anda khawatir tidak dapat berbicara dengan bebas di tempat kerja. Semua suara dan opini Anda penting… dan saya ingin mendengarnya.”